党建工作座谈会由白云区卫生健康局机关党委专职副书记、区民营医疗行业党委副书记何耀东主持，局党组副书记、局机关党委书记、区民营医疗行业党委书记丘小筠出席了会议并作总结发言。白云区属各医疗卫生单位分管党建工作的领导、已建立党组织的民营医疗机构党组织负责人、区民营医疗行业党委委员、区民营医疗机构协会负责人约60人参加了会议。

其中，白云精神病康复医院党委书记周用棣；白云区民营医疗行业党委兼职委员、白云精神康复医院党委副书记周怡；广州精康医疗集团党委委员、总院长何勇；广州精康医疗集团同和院区行管党支部书记董彬彬、集团全媒体中心主任韩佳玺应邀出席会议。

当天下午14：30，白云区医疗行业党建工作座谈会正式开始。首先，白云区卫健局机关党委组织委员冯秀娟传达了近日召开的白云区行业党建工作会议精神。今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是全面推进高质量发展的关键一年，抓好今年行业党建工作意义重大。要持续推动党的创新理论武装走深走实，坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为第一议题，专题学习习近平总书记对本行业本领域工作的重要论述精神，组织实施好党的创新理论学习教育计划，不断筑牢两新从业人员听党话、跟党走的思想根基。

“2020年9月,白云区民营医疗行业党委经白云区委组织部批复同意成立，行业党委隶属区两新党工委，局党组具体领导。按照‘属地管理为主，行业指导补充’的原则，履行功能型党委职责。”白云区卫健局机关党委专职副书记、区民营医疗行业党委副书记何耀东在座谈会上介绍了白云区民营医疗行业党委组建情况。

何耀东指出，行业党委结合上年度工作重点任务，聚焦系统发展“一盘棋”，以抓实行业党组织政治功能和组织功能体现为己任，努力实现公立、民营医疗卫生单位各党组织同促进，同提升，同发展。重点抓了四件事：一是持续抓思想武装理论学习；二是持续抓规范化建设；三是持续抓融合发展；四是持续抓便民惠民利民实践。

“我区前期探索并业已形成的‘1+1’和‘1+N’双轨运行模式，公立民营携手持续推进全区红联共建向广度、深度、知名度‘三度’发展，努力在满足人民群众多样化多层次医疗卫生服务需求、弥补公共卫生资源不足、补齐民生短板等方面发挥好民医力量。”何耀东在介绍白云区医疗行业党委开展红联共建工作情况时强调，以广州精康医疗集团旗下医院——白云精康医院为龙头的“1+N”模式下的红联共建，充分利用红联共建平台，发挥精卫专科优势，扩大精卫收医服务范围，取得良好的社会效益，下一步将尝试探索通过专业领域组群形成专业集约链，提升整体协作共同发展。

“我们医院在发展过程中一度面临‘瓶颈’问题，白云区卫健局及时指出，民营医院党组织应着眼“优势互补、共同提升、普惠民生”三个方面，同时发挥公办医院的优势，开展红联共建工作，通过红联共建满足人民群众高水平、多层次、多元化的就医需求，提升群众看病就医的获得感，幸福感，安全感。” 在座谈交流会上，白云精神康复医院党委书记周用棣以“党建引领‘特困民企’走出困境”为题，为与会人员详细介绍医院开展红联共建所取得的成效。

周用棣强调，在白云区民营医疗行业党委的指导下，广州精康医疗集团党委龙归院区党支部创新落实“1+N”红联共建模式，先后与太和镇卫生院、人和镇卫生院、龙归街社区卫生服务中心等公立综合医院通过红联共建平台实现“党建手拉手，共建促发展”，共建各方坚持红色引领，分享资源、联合活动、交流经验、双向转诊等途径，推动共建单位的党建工作和业务工作同步发展，成效显著。

“在白云区卫健局机关党委的关心指导和大力支持下，2021年4月以来，我院党支部先后与太和镇卫生院、人和镇卫生院、龙归街社区卫生服务中心缔结‘红旗联盟党组织共建单位’，形成了红联共建‘1+N’模式。在党建引领的巨大推动作用，医院在加强专业技能培训、协助培养业务骨干、全面提升医疗护理质量、建立双向转诊机制等方面形成合力，极大提升了共建单位的医疗保障能力。”白云精康医院院长何勇在座谈交流会上，就医院红联共建“1+N”模式工作开展情况进行了详细介绍。他认为，用党的二十大精神统领医院工作全局，通过红联共建平台，发挥党建引领的催化剂效应，能有效推进医疗业务发展，实现合作横向拓展，纵深推进，有力提升各医院医疗综合保障能力，通过多方真诚合作，实现发展共赢，更好的展示“红联共建”提升医疗事业发展的时代魅力。

白云区卫生健康局局党组副书记、局机关党委书记、区民营医疗行业党委书记丘小筠在总结发言时，就本次会议主题提出具体要求：一要做好加法——整合资源，拓宽作用发挥范围；二要做好减法——搭建平台，削弱行业单位单打独斗耗损；三要做好乘法——聚“乘”力量，提高工作效能。各单位要对照工作计划及重点任务，合理安排好、做好下半年的工作安排。

就下一步工作部署安排，他指出，一定要持续加强党建引领，聚焦中心工作。持续开展“两个覆盖”，动态跟进更新党建摸排和组织建设“双同步”摸查工作，定期比对基础数据，联动开展常态化摸排，坚持边摸排边组建，实现应建尽建、应联尽联、应纳尽纳。扎实推进民营党建规范化建设。坚持抓示范点建设与整体推进相统筹，坚持公立与民营医疗机构党建工作同谋化、同布置、同督导、同促进。在发挥党组织服务、培养和凝聚人才功能，灵活组织开展政治学习，引导推荐优秀人才向党组织靠拢，调动人才服务白云区经济社会发展的积极性，培养壮大人才队伍等方面，着力确保年度各项工作规范有序推进。